Può capitare che aziende e società falliscano.
Il fallimento, purtroppo, si riflette sui suoi dipendenti che si ritrovano senza lavoro, ma che devono anche affrontare un altro problema: chi paga il TFR ai dipendenti quando un’azienda va in fallimento?
Oggi oramai lo hanno capito praticamente tutti: le prospettive pensionistiche delle generazioni più giovani, ma anche quelle “intermedie” non sono sicuramente rosee.
Ma invece di maturare la consapevolezza che esiste un cambiamento inevitabile a cui si può porre rimedio, in Italia si diffonde il pessimismo legato alla giusta percezione che non si avrà più la pensione statale o che questa sarà da fame.
Ma piuttosto che piangerci addosso e restare immobili, non ha più senso chiederci se esiste un’arma che potremmo utilizzare per evitare sorprese al momento del nostro pensionamento?
La risposta è assolutamente si ed è stata definita da Einstein l’ottava meraviglia del mondo..
Capiamo insieme di che si tratta.
Ti ha mai detto nessuno che lasciare il tuo TFR da dipendente nell’azienda per cui lavori, per te è un vero e proprio suicidio fiscale e cioè vuol dire pagare molte più tasse di quanto potresti fare?
Ti sembra strano ? Beh capiamo assieme meglio di che parlo…
Ti ha mai detto nessuno che anche da dipendente potresti minimizzare l’obolo che lasci al fisco italiano su alcune questioni?
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Se e come ridurre il costo del personale è la domanda che ogni buon imprenditore sicuramente si pone. E la risposta, in alcuni casi, è abbastanza semplice. Grazie alle novità introdotte sin dal 2008 dal dl. 252/2005, infatti, un semplice fondo pensione può essere un buon alleato per l’imprenditore che vuole ridurre il costo del […]
Ed eccoci di nuovo a parlare sul tema dell’eredità. Dopo aver affrontato “Eredità e Divorzio” capiamo che succede al Tfr di un lavoratore dipendente se questo venisse a mancare. Alla cessazione, anche per decesso, del rapporto di lavoro subordinato, il titolare dell’azienda dovrà ovviamente liquidare il Tfr. Certamente il suo dipendente non potrà godersi la […]